Johnson Electric je lider u proizvodnji elektro-motora za različite industrije, uključujući automobilsku, vojnu, vazduhoplovnu, industriju koja se bavi prozvodnjom opreme za automatizaciju zgrada i bezbedonosne sisteme, industriju kućnih aparata i kućne tehnologije, klimatizaciju, industriju medicinskih aparata, energetske opreme i električnih alata.

Kompanija Johnson Electric je osnovana 1959. godine i isporučuje svoje proizvode u preko 30 zemalja.

Johnson Electric, u saradnji sa konsultantskom kompanijom Gi Group HR Solutions d.o.o, jednom od vodećih konsultanskih kompanija u oblasti upravljanja ljudskim resursima u regionu, oglašava sledeća radna mesta u Nišu:

Tehničari održavanja

Traže se radnici za sledeće proizvodne procese:

• Brizganje (Injection Molding),
• Mašinska obrada na strugu (Turning),
• Presovanje (Stamping),
• Livenje metala (Die Casting),
• Elektro i mašinsko održavanje mašina.

Opis posla:

• Održavanje visokog nivoa efektivnosti mašina kako bi se obezbedio visok standard kvaliteta proizvedenih komponenti
• Analiza odstupanja koja se dešavaju u proizvodnom procesu/proizvedenim komponentama
• Pružanje tehničke podrške i postavljanje parametara za nove mašine/komponente
• Tekuće održavanje
• Održavanje zaliha rezervnih delova za mašine
• Analiza podataka o kvalitetu proizvedenih komponenti

Potrebne kvalifikacije:

• Minimum 3 godine iskustva na poziciji tehničara održavanja u jednoj od sledećih oblasti: brizganje / mašinska obrada na strugu / presovanje / livenje metala (poželjno u automobilskoj industriji)
• Minimum srednja stručna sprema (tehničko usmerenje)
• Poznavanje govornog i pisanog engleskog jezika
• Visok nivo odgovornosti i tehničkog razumevanja
• Spremnost na kontinuirano učenje i usavršavanje

Ukoliko želite da se prijavite na ovaj konkurs, potrebno je da popunite online prijavu koja se nalazi na ovoj web stranici: www.gigroup.rs/tehnicariodrzavanja

Rok za prijavu: 30.09.2013.

Ukoliko imate dodatnih pitanja vezanih za poziciju, kontaktirajte www.gigroup.rs.